El senador y actual precandidato a intendente, José Luis Martínez, por el espacio Unidos por Valle Viejo, dio a conocer las propuestas de cambio de cara a las elecciones PASO.
Antes de dar a conocer una extensa lista de propuestas para mejorar la calidad del municipio, Martínez destacó su anhelo de ser intendente para transformar Valle Viejo. Es así que propone un proyecto integral e inclusivo donde pueda existir un lugar para el desarrollo como un factor necesario para el impulso del Departamento. Con vistas a que sea un lugar donde la gente disfrute vivir y trabajar, donde los vecinos puedan educarse, recrearse y conectarse con los demás de manera positiva.
Seguidamente, el senador con el lema “Valle Viejo da para más”, pretender apostar por un municipio transparente, identificando las nuevas demandas a fin de obtener soluciones rápidas.
Cabe mencionar, que los precandidatos de este sector son por la categoría a senadora, Natalia Soria, a concejal primero Lucas Cisternas, y Camila Morabito en segundo término, junto al profesor Cordero.
Proyectos presentados por el espacio
1) Adquisición de una planta asfáltica municipal para asegurar el derecho a la urbanidad de todos los barrios. Planificación. Desagües pluviales
2) Centro de participación comunal en cada localidad, estas sedes van a permitir la proximidad del municipio al vecino, para consultas, reclamos, gestiones de servicios, impuestos.
Un delegado por cada localidad del interior
3) Digitalización de toda la administración del municipio
4) La creación de una apps que va a permitir habilitar un comercio, solicitar un servicio, pagar impuestos, hacer un reclamo desde el teléfono celular, sin necesidad de perder tiempo en las oficinas
4) Presupuesto Participativo por Ordenanza
5) Plazas con wifi gratuito (hoy es un derecho, no un privilegio)
6) Un plan estratégico, lo que hay que hacer para los próximos 20 años consensuado con toda la sociedad, por ordenanza.
7) Creación de «espacios públicos de calidad» más amigable, donde se proteja toda nuestra riqueza, nuestra flora autóctona, lugares donde el cemento no supere el 30 % de superficie, pensando de una manera distinta la infraestructura urbana, haciendo eje en la sostenibilidad ambiental en los planos urbanos.
8) Regularización dominial de los terrenos y propiedades sin escrituras en forma conjunta con la provincia mediante la” ley Pierri”
9) Reciclaje, con los puntos giro
10) Modernizar el sistema de recolección de residuos, contenerización en todos los barrios, lo cual también ayuda al trabajador municipal que no tiene que andar detrás de las bolsas de basura
11) 100 x 100 de luces led., mayor seguridad y se cuida el medio ambiente.
12) Centro de monitoreo, 200 cámaras para el primer semestre. Seguridad vial, semaforización, reordenamiento del tránsito.
13) Caja de Crédito para los empleados, becados, vecinos, emprendedores, comerciantes, para la industria cultural, profesionales
14) Valle Viejo transformado en el lugar elegido por todos como polo turístico, polo gastronómico y polo social-cultural generando fuentes genuinas de trabajo privado para el departamento
15) Forestación integral en todo nuestro departamento
16) Centro cultural y galería de arte para que todos nuestros artistas puedan exponer y mostrar sus trabajos
17) Nuestras plazas como espacios de la cultura y de la economía popular a través de las ferias y nuestros artistas
18) Los paseos del valle, espacios para la economía social, gastronómica regional, agroproductiva y artesanal en todas las localidades
19) Escuela municipal de arte, escuela municipal de oficios profesionales
20) Becas municipales al mérito para alumnos de carreras terciarias y universitarias
21) Programa integral de deporte como política publica imprescindible para el desarrollo integral de todos, con clubes, escuelas deportivas, deporte social y todo aquello inherente a lo deportivo.
22) Seguir instando al ejecutivo provincial junto con el gremio, el traspaso del sistema educativo municipal a la órbita provincial
23) Compra de dos vehículos automotores (combis) que serán usado para el transporte de personas, escuelas, instituciones deportivas, culturales, adultos mayores
24) La creación del complejo municipal albergue, que permitirá el intercambio y desarrollo del turismo social, deportivo y cultural con otros municipios y otras provincias, de nuestros niños, jóvenes, adultos y adultos mayores
25) Hacer realidad el Compre Chacarero
26) Jerarquización del empleado municipal
? Paritarias salariales
? Nuevo escalafón municipal
? Nuevo estatuto del empleado municipal que de las garantías jurídicas a los empleados
? Recategorización en forma automática, todos los empleados se jubilarán con la última categoría del escalafón
? Convenio con comercios para implementar un programa de descuentos para empleados y becados
? Ordenanza que garantice el pase a planta de los becados
? Los empleados y becados contaran un espacio físico propio para desarrollar distintas actividades
? Plan para la compra de terrenos para empleados y becados.
